Webinar: HR im Wandel – Was 2026 wirklich zählt
HR steht unter Druck: Die Erwartungen der Geschäftsführung steigen, während sich Arbeitswelt, Technologien und Organisationsmodelle rasant verändern.
Doch welche Themen sind 2026 wirklich entscheidend – und wo sollte HR jetzt ansetzen?
In diesem Webinar erfährst du, welche Prioritäten aktuell auf C-Level diskutiert werden und was das konkret für die Agenda von HR-Entscheider:innen bedeutet.
Gemeinsam beleuchten wir sechs zentrale Themen, die HR jetzt aktiv gestalten muss – und zeigen, wo die grössten Hebel für echten Business Impact liegen.
Durch das Webinar führen Ayla Güller, Personio, HR Solution Consultant Switzerland bei Personio, und Mathias Keller, Head of Products and Partners bei HR Campus. Beide bringen Einblicke aus zahlreichen Unternehmen mit: Ayla aus der Begleitung von HR-Digitalisierungsprojekten sowie aus Studien und Whitepapers von Personio, Mathias aus seiner Arbeit nahe am Markt und an den Bedürfnissen von HR-Organisationen.
Durch das Webinar lernst du:
welche Themen für deine Geschäftsführung wirklich relevant sind
wo die grössten Hebel für deine HR-Abteilung liegen
wie du zentrale HR-Themen gezielt vorantreibst
wie HR-Systeme dich auf diesem Weg wirksam unterstützen können
Ayla Güller, HR Solution Consultant Switzerland bei Personio
Sie begleitet Unternehmen in der Schweiz bei der HR-Digitalisierung sowie bei der Einführung moderner HR-Software.
In ihrer Beratung liegt der Fokus auf effizienten, zukunftsfähigen HR-Prozessen und skalierbaren Systemlandschaften.
Als Sparringspartnerin arbeitet Ayla eng mit HR-, Finance- und IT-Teams zusammen, um Lösungen zu entwickeln, die sowohl im Alltag funktionieren als auch mit dem Unternehmen mitwachsen.
Mathias Keller, Head of Products and Partners bei HR Campus
Als erfahrener Solution Advisor versteht er die Marktdynamiken und die Bedürfnisse der Kunden.
Er ist schlicht «passionate about people and tech!»
moderiert durch
Lena Schwerzmann, Managing Partner bei SPOT GmbH,
Wirtschaftspsychologin & Kommunikationsexpertin
Sie hat in New York ihre ersten Employer Branding Konzepte kreiert, für Unternehmen Rekrutierungsprozesse optimiert und für die grössten Jobbörse der Schweiz Marketingstrategien entwickelt.
Seit 15 Jahren verändert Lena die Arbeitswelt durch Kommunikation, bringt Expert:innen von New Work und People & Culture über spoton.ch zusammen und engagiert sich bei Advance für mehr Gender Equality in Business.